aktuelles aus der Presse
Pressespiegel
Alle sind weg und keiner merkt’s
3. Februar 2008
Im Sommer wollen wieder alle gleichzeitig verreisen. Und wer erledigt die Arbeit? Wie Chefs richtig planen und Streit vermeiden und was für reibungslose Arbeitsabläufe während
weiterlesen → „GUT“-Bilanz fällt gut aus
19. Januar 2008
„Sich darüber klar sein, was man will, dies deutlich zum Ausdruck bringen und überzeugen, sind die Mittel zum Erfolg“, klärte Stephan Teuber in seinem Vortrag
weiterlesen → Alles im Wandel: Change Management-Herausforderungen am Beispiel einer Kreissparkasse
8. Januar 2008
Alles fließt. Dieser Realität müssen sich auch Unternehmen stellen. Gerade sie unterliegen einem ständigen Wandel. Dieser kann ungeplant oder geplant sein. Letzterer wird in der
weiterlesen → Management Potenzial Analyse
17. Oktober 2007
Ein wichtiges Coaching Instrument von Loquenz im Rahmen der Personal- und Führungskräfteentwicklung ist die Management Potenzial Analyse, kurz MPE genannt. Im Anschluss an diese computergestützte
weiterlesen → VKS-News – 10.10.2007
10. Oktober 2007
Die aktuelle Ausgabe der VKS-News berichtet ausführlich von dem von Loquenz unterstützten Change-Prozess der Stadtwerke Nordhausen. Der Artikel stellt speziell die weit reichenden Auswirkungen auf
weiterlesen → VKS-News – 08.10.2007
8. Oktober 2007
Immer wieder stehen Unternehmer und Führungskräfte vor der Frage: Wie können wir unsere Werte und Unternehmensziele im Unternehmen fest verankern, dass alle Mitarbeiter diese tragen
weiterlesen → Unternehmensziele wirkungsvoll verankern – eine Frage der Management-Kultur
8. Oktober 2007
Immer wieder stehen Unternehmer und Führungskräfte vor der Frage: Wie können wir unsere Werte und Unternehmensziele im Unternehmen fest verankern, dass alle Mitarbeiter diese tragen
weiterlesen → Weiterbildung ist wichtig
2. Oktober 2007
Doch auch hier ist es wie immer: Entscheidend ist Klasse, nicht Masse. Wer sich heute am Arbeitsmarkt halten will, kommt nicht darum herum, sich regelmäßig
weiterlesen → Personalentwicklung: Mit Projektmanagement zu neuem Führungskräfte-Nachwuchs
30. September 2007
In allen Branchen suchen Unternehmen händeringend qualifizierte Fach- und Führungskräfte. Wo der Arbeitsmarkt das Führungspersonal nicht hergibt, kommt der Personalentwicklung umso größere Bedeutung zu: Es
weiterlesen → Vor der Beraterauswahl selbst klar Schiff machen
25. September 2007
Nicht alle Headhunter und Personalberater suchen mit fundierten Methoden Personal. Dabei ist ihr Preis oft so stolz, wie der einer C-Klasse-Limousine von Mercedes. Unternehmen sollten
weiterlesen → Manche gut gemeinten Ideen, geschätzte Leute zu halten, entpuppen sich als Fehler
13. September 2007
Nahezu unüberschaubar sind die Ratschläge, die hinsichtlich erfolgreicher Mitarbeiterbindung verbreitet werden. Wie kann man damit möglichst große Effekte erzielen? Was gehört zu den Aufgaben einer
weiterlesen → Der Vertrieb ist wie ein Perpetomobile
3. September 2007
Kaum ist das eine Monatsziel erreicht, winkt schon die nächste Herausforderung. Und mag das „Danke“ vom Management für die Verkaufserfolge des letzten Monats auch noch
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